Карьера на паузе: почему мамы детей с редкими болезнями выпадают из профессии на 10 лет и как им вернуться
Обложка ©freepik / www.magnific.com
Матери детей с орфанными заболеваниями вынуждены выпадать из профессиональной жизни на срок от 3 до 10 лет. Основными причинами становятся необходимость постоянного ухода за ребенком, координация его лечения, взаимодействие с врачами, социальными службами и образовательными учреждениями. Такие данные приводит АНО «Редкие женщины» по итогам специального исследования, выполненного за счет гранта Российского научного фонда.
В анкетировании приняли участие 248 женщин. По данным организации, именно на матерей ложится ключевая организационная нагрузка: маршрутизация лечения, оформление документов, контроль графиков обследований. Из-за этого женщины сокращают занятость, меняют профессию или полностью уходят с рынка труда.
«Вынужденный перерыв в карьере связан с постоянной нагрузкой. После нескольких лет паузы возвращение к работе часто требует переобучения, восстановления навыков и выбора нового карьерного пути», — отмечает Алена Ярцева (Куратова), президент АНО «Редкие женщины» и основатель фонда «Дети-бабочки».
Программы организации помогают женщинам адаптироваться. Из 1000 участниц проекта 35% изменили карьерный трек, 22% получили дополнительное профобразование, 10% открыли или расширили свое дело, а 7% вернулись к работе. Еще 37,1% начали искать новые возможности для самореализации. 50,2% респонденток отметили снижение уровня тревожности, 45% стали больше внимания уделять собственному здоровью, а 90% сообщили об улучшении климата в семье. Устойчивое эмоциональное состояние матери напрямую влияет на способность семьи последовательно соблюдать лечебный и образовательный маршрут ребенка.
В АНО «Редкие женщины» подчеркивают, что поддержка таких матерей — это не только социальный вопрос, но и задача для кадровой политики. Эксперты призывают включать тему длительных карьерных пауз в HR-повестку крупных компаний для создания программ переобучения, гибких графиков и удаленного формата работы.
По материалам пресс-релиза